Samenvatting van de volgende artikelen: • Hoe leert u het liefst? – leren nieuwe stijl 2009 • Het vermogen om te verdragen- Moeskops • Ruimte voor onderzoekende professionaliteit (onderzoekend handelen, handelend onderzoeken)- Smit, Rouwette • Veranderdiagnose- Escher. • Wat is TGI Themagecentreerde Interactie? – Ruth Cohn. • The Systems Thinker- Bouwen aan wederzijds begrip. • Van irritant naar interessant- handige tips om samenwerken een stuk leuker te maken. • Gezamenlijke probleemconstructie- Schuiling en Thierry. • Leerprocessen in de hiërarchie- Schuiling, Thierry. • Als veranderingen niet meer maakbaar zijn- Ardon, Wassink. • Leren met behulp van de U-theorie- de Roode • Anders kijken naar groepen en sabotage
Download alle 15 pagina's voor € 2,99
Document in winkelwagenbhv cursus interventiekunde m&o, management en organisatie mondelinge communicatie psychologie 3a psychologie, leren en innoveren, leren en ontwikkelen
Prima platform voor iedere student.
Fijn dat er zo’n website bestaat. Ik gebruik Knoowy voor mijn zelfstudie.
Super handig deze documenten om je te helpen op gang te komen.
Ik vind het fijn om andere te kunnen helpen en op deze manier iets te verdienen. Handig dat dat allemaal via dit platform kan!
Een echte aanrader voor studenten. Knoowy is heel gemakkelijk te gebruiken.
Ik maak vaak aantekeningen tijdens colleges of vind het fijn om samenvattingen te maken van boeken. Aangezien ik deze toch al maak kan ik ze net zo goed verkopen via Knoowy om het zo voor andere studenten makkelijker te maken en er wat geld aan te verdienen.
Goed, alles was overzichtelijk en eerlijke beoordelingen van andere studenten.
Door een samenvatting van Knoowy hoef je niet per se meer een boek te kopen die veel geld kost en die je waarschijnlijk daarna toch niet meer gebruikt. Toch staan in deze samenvatting alle belangrijke dingen die in het boek staan.